Nguồn lao động cho công ty nước ngoài tại Việt Nam có được ưa chuộng? Việt Nam đang là một nước dồi dào nguồn lao động không những lành nghề mà còn trẻ vậy cơ hội nào cho lao động Việt Nam đối với các công ty nước ngoài? Cùng Tuyển dụng 365 tìm hiểu về vấn đề này các bạn nhé.
Mục lục cho bài viết
Tại sao công ty nước ngoài lại chọn Việt Nam làm điểm đầu tư?
Việt Nam là một nước đang phát triển cũng có thể nói so với các nước trong khu vực lại có phần hơi lép vế vậy lý do gì trong những năm gần đây nhiều nhà đầu tư lại chọn Việt Nam làm nơi phát triển như vậy?
Tình hình kinh tế và chính trị tại Việt Nam
Nguồn lao động cho công ty nước ngoài tại Việt Nam như thế nào? Vì sao các doanh nghiệp này lại chọn đầu tư ở nước ta. Việt Nam là một đất nước đang phát triển và có tình hình kinh tế tăng trưởng ổn định về cả chính trị và các thủ tục hành chính đơn giản nên các công ty nước ngoài chọn Việt Nam làm điểm đầu tư do đó mà Việt Nam lại được các doanh nghiệp nước lựa chọn là nơi phát triển công ty của mình.
Thêm vào đó qua sự kiện chống dịch thành công thì Việt Nam càng khẳng định được năng lực của mình với bạn bè quốc tế điều này càng thu hút nhiều hơn các doanh nghiệp nước ngoài đến với Việt Nam vì đất nước chúng tôi an toàn và nhiều cơ hội phát triển.
Thủ tục hành chính đơn giản đăng ký thành lập công ty
Như đã nhắc đến bên trên thì Việt Nam là nước có thủ tục đơn giản khi thành lập công ty. Vì thế mà các doanh nghiệp chọn Việt Nam làm nơi đầu tư. Khi thành lập công ty sẽ chuẩn bị những hồ sơ sau:
- Đơn đề nghị cấp giấy phép cho Bộ Công thương và bản sao giấy đăng ký kinh doanh
- Các báo cáo tài chính và bản sao điều lệ hoạt động
- Đối với người nước ngoài thì phải cung cấp bản sao hộ chiếu
- Hợp đồng thuê nhà
- Thư ủy quyền
Giải pháp nguồn lao động cho công ty nước ngoài tại Việt Nam
Khi vào Việt Nam các công ty nước ngoài cần hỗ trợ về nguồn lao động. Nên họ thường chọn giải pháp cung ứng lao động trong thời gian công ty mới đang thiết lập.
Khi mới chân ướt chân ráo vào Việt Nam có thể họ sẽ không hiểu được nhu cầu làm việc cũng như hiệu quả, tay nghề làm việc của nhân sự nên không thể tùy tiện tự mình tuyển dụng được do đó các công ty cung ứng nhân lực là giải pháp tuyệt vời của doanh nghiệp nước ngoài.
Việc của các công ty nước ngoài là chi tiền và trách nhiệm của chúng tôi là cung cấp nguồn lao động đạt chất lượng làm việc cao và chịu toàn bộ trách nhiệm về họ thay cho doanh nghiệp.
Lợi ích khi chọn giải pháp cung ứng lao động Jobs 365:
- Nguồn lao động được tuyển dụng và đào tạo một cách kỹ lưỡng
- Cung ứng nhân viên, người lao động phù hợp theo từng lĩnh vực
- Chi phí thuê nguồn lao động giá phù hợp
- Trách nhiệm được công ty cung ứng nhân lực đảm nhận
- Đảm bảo năng suất hoạt động của doanh nghiệp
- ……………….
Tổng kết
Nguồn lao động cho công ty nước ngoài tại Việt Nam đang rất thịnh hành, các công ty nước ngoài nên chọn công ty cung ứng nhân lực để có thể đảm bảo trong quá trình công ty đi vào thiết lập sẽ không gặp phải bất cứ vấn đề nào về nhân sự.
365 SHR là đơn vị cung ứng lao động Bình Dương chuyên nghiệp. Nếu bạn cần tìm công ty giới thiệu dịch vụ việc làm Bình Dương thì liên hệ với chúng tôi qua thông tin:
CÔNG TY TNHH CUNG ỨNG NHÂN LỰC VÀ GIẢI PHÁP NHÂN SỰ 36
- Địa chỉ: B15, Đường Phạm Văn Đồng, Khu Phố UNITOWN, Phường Hòa Phú, Thủ Dầu Một, Bình Dương
- Điện thoại: 035 2171 444
- Email: jobs365.vn@gmail.com
- Website: https://jobs365.vn/